Nemocenské pojištění je systém, která umožňuje čerpat finanční podporu po dobu nemoci, kdy jedinec není schopen vykonávat svou práci. Obzvláště v případě dlouhodobých onemocnění může takové pojištění zajistit minimalizaci poklesu životní úrovně nemocného i lidí, kteří jsou na jeho příjmech závislí, jako je například nejbližší rodina. Nejprve je samozřejmě třeba peníze do pojistného systému vložit a v případě úrazu nebo nemoci se vám vrátí, aby po dobu vaší pracovní neschopnosti pokryly náklady. Tento systém je solidární, což znamená, že pojištěnec neobdrží zpět celou částku do něj vloženou – část jde na dávky jako je mateřská, finanční pomoc v těhotenství a mateřství nebo ošetřovné. Stejné podmínky platí pro zaměstnance i živnostníky.
Kolik a kdy dostanete?
Pokud v následku nemoci či úrazu dojde k pracovní neschopnosti, první tři dny pojištěním hrazené nejsou. Další dva týdny by měl proplácet zaměstnavatel, přestože v reálných situacích to někdy bývá jen 7 dní. Až po 15 dnech pracovní neschopnosti přichází na řadu pojištění a náhrada mzdy. Takzvaná nemocenská se počítá jako šedesátiprocentní výměr z redukce výměry denního základu. Odvíjí se od průměrného příjmu pojištěnce za posledních 12 měsíců. Zákon stanovuje, že pojištěnec by měl peníze dostat nejpozději 30 dní po vyplnění a odevzdání příslušných dokladů.
Shrnutí:
Kdo: pojištěnec, který si platí pojištění a utrpěl úraz, či onemocněl
Kolik: 60 % z průměrného příjmu za poslední rok
Kdy: do měsíce od nárokování, od 15. dne pracovní neschopnosti